أحال الدكتور اسماعيل عبد الحميد طه، محافظ كفرالشيخ، 14موظفاً وطبيباً وصيدلياً بمستشفى إبشان التابعة لمركز ومدينة بيلا للتحقيق" منهم 8 لتركهم العمل دون سند قانونى، 6 موظفين لتغيبهم عن العمل". مكلفاً وكيل وزارة الصحة بالتحقيق فى مخالفات مستشفى إبشان لتحقيق الإنضباط الإدارى وتقييم آداء العاملين، وذلك بناءً على تقرير إدارة التفتيش بمديرية التنظيم والإدارة، طبقاً لتكليفات محافظ كفرالشيخ.

والذي جاء من خلال التفتيش علي اعمال شئون العاملين بمستشفى إبشان ببيلا ليتضمن عدم تقديم رئيس الشئون الادارية بيان يومي يتضمن حالات عدم التوقيع في سجلات الحضور والانصراف لمدير مستشفى إبشان، لاعتماده حالات الغياب، عدم ابلاغ العاملين وخاصة قسم الاجازات يومياً بصورة معتمدة من هذا البيان، بالمخالفة لقرار المحافظ رقم 81 لسنة 2004 بالبند أولا الفقرة (د/2)، عدم وجود سجل لحساب التأخيرات فى مستشفى إبشان، بالمخالفة لقرار المحافظ رقم 81 لسنة 2004 بالبند اولا فقرة (د/4)، عدم وجود مسئول للبوابة، عدم وجود سجل لتدوين حالات الخروج بإذن او بدون اذن للعاملين، بالمخالفة لقرار المحافظ رقم 81 لسنة 2004 بالبند أولا الفقرة (د/6)، عدم وجود سجل للتصاريح لكى يثبت فية التصاريح ومدتها، ووجود بعض خطوط السير على قصاصة من الورق وليست على النموذج المعد لذلك بالمخالفة لقرار المحافظ رقم 81 لسنة 2004 بالبند ( ثانياً/1).

كلف محافظ كفرالشيخ، وكيل وزارة الصحة بالتحقيق فى هذه الأخطاء وتعميم التعليمات على الإدارات والوحدات التابعة لعدم تكرارها فى أى من الوحدات التابعة له وتكثيف الرقابة والمتابعة لضمان تقديم الرعاية الصحية للمواطنين وتوافر الأدوات والمستلزمات الطبية، مقدماً الشكر لإدارة التفتيش ومدير عام التنظيم والإدارة على مجهوداتهم المتميزة فى تحقيق الإنضباط فى العمل وتقييم آداء العاملين .